Объекты, с которыми предстоит работать:

• здание частного образовательного центра в ЖК "Жуковка" (ул. Победы, 55а);
• здание СПА-центра в ЖК "Жуковка" (ул. Победы, 55);
• здание отеля возле БЦ "Гринвич" (ул. Красноярская, 35).

Обязанности:

• разработка, согласование и контроль выполнения проектных планов;
• формирование команды проекта из собственных сотрудников и подрядных организаций;
• организация и координация работы проектной команды, контроль выполнения поставленных задач;
• распределение ресурсов проекта;
• обеспечение соблюдения всех технических норм и стандартов;
• управление бюджетом и сроками реализации проектов;
• взаимодействие с контролирующими инстанциями, заказчиками и подрядчиками;
• планирование графика выполнения работ;
• решение возникающих в ходе реализации проекта проблем;
• экспертиза проектных решений.

Требования:

• высшее образование в направлении ПГС;
• релевантный опыт работы в проектных организациях - от 5 лет;
• знание строительных правил (СП);
• владение государственными стандартами (ГОСТ);
• понимание принципов проектирования;
• знание современных технологий проектирования;
• навыки владения AutoCAD, Revit/Ренга;
• готовность к разъездной работе и работе на месте работодателя;
• отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
• личные качества: настойчивость, ответственность, дисциплина, умение договариваться и согласовывать позиции, способность решать конфликтные ситуации.

Условия:

• конкурентная заработная плата (суммы обсуждаются индивидуально с каждым кандидатом на собеседовании);
• пятидневная рабочая неделя (возможен ненормированный рабочий день в зависимости от задач высшего руководства);
• работа в динамичной, быстроразвивающейся компании, входящей в ТОП-10 работодателей Новосибирска по версии Народной премии НГС, а также в рейтинг работодателей РБК и Forbs;
• бесплатное питание;
• возможны выезды на объекты строительства;
• корпоративное развитие и обучение;
• развитие в большой структуре холдинга;
• участие в реализации уникальных городских проектов;
• бонусы от компаний-партнёров холдинга (скидки в рестораны, отели, фитнес-центр);
• корпоративные скидки в "Мира Термы" и дельфинарий;
• материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• реферальная программа: возможность дополнительного заработка за привлечение кандидатов в холдинг;
• интересные корпоративные мероприятия.

Предстоит работать с новым проектом - реновацией территории ТРЦ "Сибирский молл". Планируется возведение конгресс-центра на 1500 гостей, жилых помещений (250 000 кв.м), гостиницы и торгово-развлекательной составляющей.

Общая планируемая площадь застройки – более 700 000 кв. м. Это самый масштабный и дорогостоящий проект в городе, который изменит его облик и станет визитной карточкой Новосибирска.

Обязанности:

• управление процессом получения ИРД, разрешения на строительство, разрешения на ввод в эксплуатацию;
• участие в разработке проекта, в т.ч. в формировании ТЗ;
• прием документации от Генерального проектировщика;
• организация прохождения проектом экспертизы;
• получение ТУ и справок об их выполнении.

Требования:

• высшее образование в направлении строительства;
• опыт работы в строительстве - от 5 лет;
• знание MS Office, Excel, AutoCAD, BIM-технологий;
• готовность к разъездному характеру работы;
• знание технологий управления проектами;
• умение грамотно выстраивать коммуникации;
• стремление к росту и развитию.

Условия:

• стабильная заработная плата (сумма обсуждается индивидуально на собеседовании с каждым кандидатом);
• график работы: пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00;
• разъездной характер работы (выезд на объект и муниципальные органы);
• оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы;
• бесплатное питание;
• бонусы и скидки для сотрудников холдинга по программе привилегий (фитнес, рестораны, отели);
• корпоративные скидки: на лечение в Центр новых медицинских технологий, а также в "Мира Термы", "Мира Парк", дельфинарий Новосибирска, салоны Estel;
• реферальная программа: возможность дополнительного заработка за привлечение кандидатов в холдинг;
• материальная помощь в трудных жизненных ситуациях;
• корпоративное развитие и обучение;
• интересные корпоративные мероприятия.